Munca este viata, iar noi platim scump
46% dintre muncitorii americani simt ca cerintele angajatorului interfereaza cu cele ale
vietii de familie, iar israelienii simt ca echilibrul dintre munca si viata personala tinde în
mod clar în detrimentul acesteia. Deci, cum ne apropiem de echilibrul dorit?
Se pare ca noi toti, barbati si femei, angajati si liber profesionisti suntem intr-o continua
goana dupa timp.Lipsa cronica de timp, care creste pe masura ce orele de lucru se
prelungesc, ia o taxa pe toate nivelurile: personal, emotional, sanatate si familie.
Un raport al Casei Albe lansat in iunie 2014 intitulat “Noua fapte despre familiile
americane si munca”, a aratat ca 46% dintre muncitorii americani au declarat ca
cerintele de la locurile lor de munca interfereeaza de cele mai multe ori cu viata lor de
familie “, acest procent crescand cu peste 5% in ultimul deceniu .
Un fenomen similar se produce chiar si în Anglia. Un studiu al Fundatiei Britanice pentru
sanatatea mintala a constatat ca o treime dintre locuitorii participanti din Anglia sunt
nemultumiti în legatura cu cantitatea de timp dedicata muncii lor, in timp ce peste 40%
din populatia participanta a indicat faptul ca ei neglijeaza alte aspecte ale vietii lor, din
cauza muncii lor. Este interesant de remarcat faptul ca englezii lucreaza efectiv mai
putine ore pe an, decât media globala.Americanii lucreaza mai multe ore decât media,
dar, de asemenea, aici lucreaza mult mai putini mexicani, greci sau musulmani.
Munca este viata noastra – si vom plati scump pentru asta
OCDE (Organizatia pentru Cooperare Economica si Dezvoltare),ale carei tari membre
împartasesc valori comune ale democratiei si economiei de piata libera,a creat un
indice care examineaza numarul de ore de lucru anuale în tari din întreaga lume, si
procentul Moulin “satisfactia vietii “în aceste tari.
Se pare ca ,la inceput ,orele putine de lucru sunt in concordanta cu rate ridicate de
satisfactie, dar o examinare aprofundata, datele releva o imagine complexa. Exista tari
în care orele multe de lucru dau satisfactie rezidentilor intr-un procent mai mare si exista
tari în care situatia este inversa.
tarile de Jos, de exemplu, lucreaza cel mai mic numar de ore pe an – aproximativ 115
ore pe luna, în medie, mai putin cu 2/3 decat asa cum este practicat în Israel (186 de
ore pe luna pentru full-time). Ratele de satisfactie sunt ridicate, la olandezii, stau la 82%.
Tarile de Jos Si cealalta extrema, Mexic, sunt separate de aproape 1000 de ore pe an.
Cu toate acestea, chiar Si printre mexicani ratele de satisfactie stau la 82%. Japonia
conduce lista tarilor multumite cu (86%), cu o medie lunara de lucru de aproximativ 145
de ore. Indici ridicati de satisfactie mai sunt in Elvetia, Islanda, Noua Zeelanda, Suedia
si Danemarca. Cel mai putin multumiti sunt grecii cu 52% satisfactie si aproximativ 170
de ore de munca pe luna. Si, in ce situatie se afla Israelul ? Suntem lideri în numarul
orelor de lucru, cu o medie de 160 de ore pe luna, si se pare ca munca este, probabil,
viata noastra, dar nu pentru noi toti – satisfactia israeliana este de doar 65 %